Lowongan Kerja PT Surganya Motor Indonesia (Planet Ban)
5 Posisi Lowongan Kerja
PT Surganya Motor Indonesia (Planet Ban)
Detail Pekerjaan
- PendidikanD3/S1
- GenderPria/Wanita
- Umur-
- Tipe PekerjaanFull time
- Diposting
- Lokasi KerjaJabar, Jateng dan seluruh cabang
Deskripsi Pekerjaan
Lowongan Kerja : gotokerja.com, PT Surganya Motor Indonesia (SMI) merupakan perusahaan pemilik usaha dari planet ban. Planet Ban sendiri adalah gerai khusus yang yang malayani atau menjual sekaligus memberikan pelayanan pada penggantian ban baru untuk segala macam sepeda motor. Semua gerai milik Planet Ban tidak diwaralabakan tetapi dikelola sendiri oleh pemilik. Hal ini sebagai komitmen dari perusahaan/SMI dengan salah satu tujuannya, adalah membuat konsumen menjadi lebih percaya dengan banyaknya jaringan dari Planet Ban. Sebelumnya, perusahaan ini juga pernah mendirikan supermarket yang khusus menjual aksesori dan juga perlengkapan, tetapi usaha tersebut tak berlangsung lama.
Berkebalikan dari supermarket aksesoris tersebut, hanya dalam tempo kurang lebih empat tahun, PT Surganya Motor Indonesia (SMI) sudah memiliki lebih 360 gerai Planet Ban di wilayah Jawa, Bali dan juga Kalimantan. Penambahan gerainya ini dapat dibaratkan roda yang berputar sangat kencang, karena tahun lalu gerai Planet Ban masih memiliki 220 gerai saja.
Saat ini Planet Ban PT Surganya Motor Indonesia (SMI) membuka kesempatan bagi rekan gotokerja.com untuk bergabung ke perusahaan melalui lowongan kerja yang tersedia.
Posisi yang tersedia :
- NETWORK OPERATION CENTER STAFF
- TRAINER STAFF
- MAINTENANCE COORDINATOR
- PROCUREMENT DEPT. HEAD
- BRANCH HUMAN CAPITAL
Qualification :
1. NETWORK OPERATION CENTER STAFF
Responsibilities:
Monitoring internet network for HO & Branch servers (internet Uptime).
Follow up to the ISP if having problems getting connectedto a network.
Ticketing.
Troubleshooting store problems & POS application problemsvia remote.
Requirements:
SMK (Computer Engineering and Networks/TKJ).
Male, max 27 years old
At least 1 year experience in related position.
Willing to be placed at Depok, Jawa Barat.
2. TRAINER STAFF
Responsibilities:
Collaborate with management to identify company training needs.
Plan and implement an effective training curriculum.
Prepare hard copy training materials such as module summaries, video and presentations.
Evaluate training program.
Requirements:
Bachelor degree in any field.
Minimum of 1 years of proven experience in training, especially in the automotive field.
Willing to go on a business trip.
Excellent time management and organizational skills.
Impressive communication, presentation and interpersonal skills.
Willing to be placed in all branches.
3. MAINTENANCE COORDINATOR
Responsibilities::
Maintain the mechanical and electrical integrity of new installations and existing systems.
Planning, executing and controlling maintenance work.
Carrying out surveys and preparing RAB.
Creating layouts with AutoCAD.
Requirements:
Bachelor of Mechanical or Electrical Engineering.
In-depth knowledge about RAB Project, the concept of building, plumbing and the basic of electricity.
At least 1 year experience in related position.
Able to use AutoCAD.
Having knowledge about how the machines and generator works.
Willing to go on business trip.
Willing to be placed at Depok, West Java and Semarang, Central Java.
4. PROCUREMENT DEPT. HEAD
Responsibilities::
Selection and evaluation supplier.
Collaborate with related department for quality audit.
Review and confirm contracts.
Managing contract implementation and supplier performance.
Procurement budget management.
Monitoring stock availability.
Administration of deal history and negotiations with suppliers.
Requirements:
Bachelor Degree from any major.
Preferably experienced in the same field min. 2 year.
Have strong interpersonal and communication skill.
Honest, disciplined, and able to work as a team.
Analytical abillities, strategic thinking, decision making.
Fluent in english, both oral and written.
Have a good negotiation skill and risk management skill.
Willing to be placed at Depok, Jawa Barat.
5. BRANCH HUMAN CAPITAL
Deskripsi Pekerjaan :
Human and service oriented
Mengkordinir tim HRD dalam lingkup Recruitment, Personalia, Training, Payroll, General Affair dan License.
Memastikan setiap pekerjaan sesuai dengan tenggat waktu (deadline) yang telah ditetapkan perusahaan.
Memuat laporan HRD dan KPI perusahaan.
Memastikan pengembangan produktifitas karyawan toko.
Menjaga komposisi karyawan toko terpenuhi.
Dapat memotivasi dan mengembangkan tim.
Dapat menjalakan Policy dan prosedur dari Human Capital Pusat secara konsisten dan terkordinasi.
Kualifikasi :
Usia maksimal 35 tahun.
Pendidikan minimal S1 Psikologi/Management SDM/Hukum atau Equivalent.
Berpengalaman min. 3 tahun di bidang yang sama dan diutamakan dari perusahaan retail atau jasa.
Memiliki kemampuan leadership yang baik.
Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota bila dibutuhkan.
Bersedia ditempatkan di semua kantor cabang Planet Ban.
Cara Melamar :
Bagi rekan gotokerja.com yang memenuhi kualifikasi lowongan kerja atau loker PT Surganya Motor Indonesia (SMI) serta berminat untuk melamar posisi lowongan kerja di atas dapat mengirimkan lamaran ke :
rea.nurmala@surganyamotor.co.id & rea.alifatul@surganyamotor.co.id